息烽縣永陽街道:黨建引領構建社會治理新格局

發布時間:2020-08-10 10:19   來源:天眼新聞  

  今年以來,息烽縣永陽街道緊緊圍繞推進基層治理體系和治理能力現代化總目標,堅持以黨建為引領,以網格為載體,全面構建“街道吹哨、部門報到”的社會治理“大共治”新格局。

  做實“網格”  構建城鄉融合體系

  面對轄區問題復雜、管理難度大的局面,永陽街道堅持“做實網格、做細融合、做優服務”的工作思路,進一步劃細劃小責任單元。按照400戶、1000人左右的規模劃分了85個網格單元,進行統一編號管理。建立“街道黨工委一村(社區)黨支部(黨委、黨總支)一網格黨支部(黨小組)一樓棟黨小組一黨員中心戶”五級組織架構,和班子聯村、部門包村、黨員干部包保網格的1+1+N”隊伍構架,全力推動黨的組織和工作向網格覆蓋,街道黨員干部向網格下沉,黨組織和黨員向網格報到的集成體系,建立街道、社區、網格、樓棟四級聯動運行機制。

  街道黨員志愿者清理無主院落堆積雜物

  按照“1+X”的模式配備專兼職網格員,即每個網格由街道明確1名專職網格管理員,廣泛收集網格內黨員、群眾、非公有制企業和社會組織反映的問題,并及時進行處理,充分發揮“黨建指導員、政策宣傳員、民意調研員、義務治安員、矛盾化解員、衛生監督員、便民服務員”作用。同時注重發揮網格內黨員、群眾主體作用,充分整合轄區在職黨員、無職黨員、退休黨員、片區民警、志愿者、樓棟長等,配備兼職網格員。

  按照“城鄉互聯、互助互鑒、共同提升”的思路,打破行政體系的限制,統籌推進村(社區)互聯互通,形成優勢互補、資源共享、共同提升的黨建“共同體”。采取“一對一”結對共建的方式,以希望社區牽手下陽郎村為試點,組建“黨建聯盟”,建立項目參考清單,實現共建共治共享。制定輪值主席制度,由雙方黨組織書記每月輪流擔任主席,負責本月聯盟會議召集、共建活動策劃,每月研究確定一項黨建主題活動。各黨建聯盟信息、陣地、人員等資源共享,雙方主動溝通對接,對工作中面臨的各類問題,共同研究對策,相互借鑒,合力破解難題。通過召開座談研討、現場觀摩等,相互交流借鑒管理理念、價值觀念等,促進村社干部之間優勢互補、共同提高。

  擴大“紅色覆蓋”  提升服務水平
永陽街道針對轄區有紅色景點的特性,成立息烽集中營片區黨總支,提出“三亮四服務五提升”創新機制,覆蓋下陽朗村、陽朗村、立碑村、貓洞村黨支部,推動“紅色覆蓋”,著力提升息烽集中營周邊服務能力和水平。

  與經營者簽訂《文明誠信經營承諾》

  “三亮”,亮“紅色身份”、亮“紅色承諾”、亮“紅色服務”。街道充分調動黨員積極性和主動性,在息烽集中營周邊為游客提供餐飲、住宿、周邊游、購物等咨詢服務。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,與經營者簽訂《文明誠信經營承諾》,嚴格遵循公平、合法、誠實信用的定價原則,為消費者提供價格合理的商品和優質的“紅色服務”。

  “四服務”,服務居民群眾、服務社會治理、服務經濟發展、服務文明創建。充分整合村(居)無職黨員、退休黨員、特別是有威望的老黨員,致力于矛盾糾紛調解、民情訴求反饋、村(居)自治、全面帶動經濟社會發展、改善村(居)衛生“面貌”、“文明家庭”創建活動。持續深化精神文明建設,充分發揮黨員干部帶頭作用。

  “五提升”,通過“三亮四服務”舉措,使廣大黨員強化黨員身份意識,積極履行黨員義務,增強服務意識和自覺接受監督意識,使廣大黨員平常時候看得出、關鍵時刻站得出、危急關頭豁得出,逐步實現黨組織組織力、黨員黨性意識、經濟發展水平、人居環境質量、社會治理能力五大提升。

  編輯:陳晨

  統籌:汪東偉

  編審:干江沄

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